Сохранится ли обязанность представлять сведения по форме СЗВ-М в 2026 году?

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Сохранится ли обязанность представлять сведения по форме СЗВ-М в 2026 году?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Сдавать отчет о трудовой деятельности должны все работодатели, вне зависимости от величины штата. Даже если у вас трудится всего 1 специалист, отчет придется сдавать, так как на его основе формируются, например, записи в электронных трудовых книжках.

ЕФС-1 представляет собой новую отчетную форму, которую нужно будет сдавать с 2026 год в Социальный фонд РФ.

Бумажная форма и правила заполнения этого отчета содержатся в проекта Постановления ПФР ID 01/02/09-22/00131496, а электронный формат — в проекте ID 01/02/10-22/00132215.

В ЕФС-1 включены титульный лист с информацией о страхователе и два раздела:

  1. информация о трудовой (иной) деятельности, страховом стаже, зарплате и допвзносах на накопительную пенсию;
  2. информация о начисленных страхвзносах «на травматизм».

На основании ЕФС-1 заменяются такие формы отчетности как СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, ДСВ-3 и 4-ФСС. Эти отчетные формы в последний раз нужно будет подать за периоды 2026 года.

Внимание! С 2026 года также не нужно будет сдавать отчет СЗВ-М. Персонифицированные сведения о физлицах нужно будет передавать в ИФНС каждый месяц, а инспекции будут направлять их в Социальный фонд РФ.

Структура разделов отчета ЕФС-1 будет похожа на ранее действующие формы:

Старая форма

Раздел ЕФС-1

Комментарий

СЗВ-ТД

Подраздел 1.1 по сведениям о трудовой (иной) деятельности

Требуется передавать информацию о начале и окончании ГПХ договора.

Ввели классификатор причин увольнения — потребуется указывать код, а не формулировку.

СЗВ-СТАЖ

Подраздел 1.2 по сведениям о страховом стаже

Дополняется данными по СОУТ — индивидуальным номером рабочего места и классом (подклассом) условий труда.

Будет графа с районным коэффициентом.

Сдавать сведения потребуется не по всем сотрудникам, а лишь по тем, у которых имеются особенности учета стажа.

ОДВ-1 Раздел 5 (ДНП)

Подраздел 2 по основаниям для отражения сведений о периодах работы в условиях, которые дают право на досрочное назначение пенсии

Сдавать нужно одновременно с подразделом 1.2, когда имеются данные о лицах, которые имеют право на досрочное назначение пенсии

СИоЗП (для бюджетных учреждений)

Подраздел 1.3 по информации о зарплате и условиях деятельности сотрудников в данных учреждениях

Для многих полей имеются классификаторы допустимых значений.

Минтруда будет устанавливать виды деятельности, при которых потребуется подавать указанный подраздел.

ДСВ-3

Подраздел 3 по информации о застрахованных лицах, за которых уплачены допвзносы на накопительную пенсию и взносы работодателя

Заполняется аналогично отчету ДСВ-3

4-ФСС

Раздел 2 по информации о начисленных страхвзносах «на травматизм»

Нужно указывать численность не физлиц, в пользу которых производились выплаты, а работающих лиц, застрахованных от травматизма.

Добавили поле «На начало отчетного периода» в расчете сумм страхвзносов.

В информации по облагаемой базе требуется выбирать тип страхователя:

  • СКЕ;
  • частичное финансирование;
  • страхователь, рассчитывающий страхвзносы по нескольким основаниям.

Для госучреждений добавили особый раздел по определению облагаемой базы.

Исключили раздел с количеством пострадавших из-за страховых случаев в отчетном периоде.

Ответственность за ошибки в ЕФС-1

Ответственность работодателей за нарушение правил сдачи отчетности по персонифицированному учету указана в Законе от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ, а именно:

  • штраф 500 руб. по каждому застрахованному лицу (исключение — информация о трудовой деятельности) — за несдачу или несвоевременную сдачу, за неполные или ошибочные сведения;
  • штраф 1 000 руб. — за нарушение порядка подачи в виде электронных документов.

При нарушениях в разделе 2 штрафы аналогичные, как и по отчету 4-ФСС. Несдача информации — штраф 5% от суммы, начисленной за последние три месяца, но не больше 30% и не меньше 1 000 руб. (ст. 26.30 Закона от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ).

С 2026 года в Закон от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ внесут корректировки на основании Закона от 14.07.2026 г. в части применения штрафов. Работодатель сможет их избежать, когда:

  • сдаст уточненный отчет в течение 5-ти рабочих дней после получения уведомления об ошибках или несоответствиях;
  • исправит ошибку до того, как поступит такое уведомление, то есть до ее обнаружения специалистами фонда.

Размер социальных пособий

В связи с увеличением размера страховых взносов и предельной облагаемой базы планируется, что максимальный размер пособий вырастет к 2026 году в 1,5 раза.

Читайте также:  Правила продажи автомобиля 2026

Сейчас, напомним, максимальный размер пособия:

  • по временной нетрудоспособности при стаже более 8 лет составляет 78 207 рублей за полный календарный месяц;
  • по беременности и родам – ​360 164 рубля за 140 дней;
  • по уходу за ребенком до полутора лет – ​31 282,82 рубля за полный календарный месяц. Если у работника заработная плата 150 000 рублей, то он мог бы получить пособие по уходу за ребенком около 60 000 рублей. Но законодатель для всех ограничил предельный размер пособия, независимо от того, какой размер зарплаты.

Новые изменения несколько улучшат ситуацию и работники, зарабатывающие выше среднего, смогут претендовать на более высокие суммы пособий (Таблица 3).

Что изменится в отчетности с 2026 г.

В следующем 2026 г. на базе объединения ПФР и ФСС фактически начнет работу СФР (т. е. Социальный фонд России). Напомним: данное преобразование предусмотрено в рамках оптимизации деятельности двух объединенных фондов и совершенствования мероприятий по соцподдержке. Объединение фондов привнесет ряд изменений не только по взносам, выплате пособий, но и окажет значительное влияние на сдаваемую сейчас отчетность.

Все страхователи (ИП с работниками и организации) в 2026 году обязательно сдают разные виды отчетности по взносам. Среди них значатся:

  • поквартальный отчет РСВ – для взносов всех видов (ОПС, ОМС, ОСС);
  • форма СЗВ-ТД со сведениями о трудовой деятельности зарегистрированных лиц, работающих по трудовому соглашению, ГПД, по совместительству либо дистанционно;
  • форма СЗВ-М по застрахованным физлицам, иная персонифицированная отчетность;
  • поквартальный расчет 4-ФСС по взносам на травматизм.

Как сдавать отчет по форме 1-Т (условия труда) в 2026 году

Отчет по форме «1-Т (условия труда)» юридические лица сдают ежегодно. В этом отчете компании указывают сведения о состоянии условий труда и компенсациях за вредную и опасную работу.

Индивидуальные предприниматели и субъекты малого бизнеса по форме «1-Т (условия труда)» не отчитываются. Также не сдают этот отчет организации, которые не относятся к следующим отраслям:

  • сельское и лесное хозяйство, охота, рыбная ловля и разведение рыб;
  • добыча полезных ископаемых;
  • обрабатывающие производства;
  • обеспечение электроэнергией, газом, паром, кондиционирование воздуха;
  • водоснабжение, водоотведение, сбор и утилизация отходов, ликвидация загрязнений;
  • строительство;
  • транспортировка и хранение;
  • информация и связь.

Срок сдачи. Сдать форму за год нужно в территориальное отделение Росстата до 21 января года, следующего за отчетным. Поскольку в 2026 году 21 января выпадает на субботу, по правилам статистической отчетности, подать отчет нужно не позднее понедельника 23 января включительно. С 00:00 часов 24 января 2026 года наступает период привлечения к административной ответственности.

Форма сдачи. Сдавать форму необходимо следующим образом. Код формы отчета по ОКУД — 0606004. Бланк формы и указания по его заполнению утверждены приказом Росстата от 30.07.2026 № 457 в редакции от 29 июля 2026 года № 532 (по состоянию на дату написания статьи в ноябре 2026 года).

Напоминаем, что, если у организации есть обособленные подразделения, отчет сдают по каждому такому подразделению, и в целом по юридическому лицу без таких подразделений. При этом обособленными подразделениями являются любые территориально обособленные от головного предприятия подразделения, в которых оборудованы стационарные рабочие места.

Как заполнять, если деятельность приостановлена

Компании приостанавливают ведение деятельности нечасто. В большинстве случаев такая ситуация возникает у некоммерческих организаций, бюджетников «замораживают» намного реже.

Если деятельность субъекта приостановлена, облагаемых начислений в пользу наемных работников нет, то необходимо сдавать нулевой 4-ФСС. Даже если в расчетном периоде не было ни одного начисления в пользу штатных работников (к примеру, в некоммерческой организации не было выплат в течение всего 2026 года), то отчет все равно предоставьте вовремя.

Никаких исключений чиновники не предусмотрели, юрлица сдают нулевой отчет 4-ФСС в обязательном порядке, даже если нет сотрудников и начислений. А вот ИП без работников вправе не отчитываться в Соцстрах. За несданную «нулевку» выпишут штраф. Чтобы не допустить применения санкций, придется заполнить титульный лист расчета и таблицы 1 и 4.

Когда сдавать 4-ФСС за 3 квартал 2026 года

20 октября 2026 года — последний день сдачи расчёта 4-ФСС для работодателей (организаций или ИП), оформляющих его на бумаге. 25 октября 2026 года истекает срок для тех кто сдаёт 4-ФСС в электронном виде.

Новые годовые формы с отчета за 2026 год.

Так, приказ вводит новые годовые формы:

  • № 1-Т «Сведения о численности и заработной плате работников»;

  • № 1-Т (условия труда) «Сведения о состоянии условий труда и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда»;

  • № 1-Т(ГС) «Сведения о численности и фонде заработной платы, дополнительном профессиональном образовании, кадровом составе государственных гражданских служащих»;

  • № 1-Т(МС) «Сведения о численности и фонде заработной платы, дополнительном профессиональном образовании, кадровом составе муниципальных служащих».

Сроки сдачи отчётности в ИФНС в 2026 году

Вид отчётности Период представления Срок представления
Расчет 6-НДФЛ За 2026 год Не позднее 01.03.2026
За I квартал 2026 года Не позднее 04.05.2026
За I полугодие 2026 года Не позднее 01.08.2026
За 9 месяцев 2026 года Не позднее 31.10.2026
За 2026 год Не позднее 01.03.2026
Расчет по страховым взносам За 2026 год Не позднее 31.01.2026
За I квартал 2026 года Не позднее 04.05.2026
За I полугодие 2026 года Не позднее 01.08.2026
За 9 месяцев 2026 года Не позднее 31.10.2026
За 2026 год Не позднее 30.01.2026
Декларация по налогу на прибыль (при ежеквартальной сдаче отчетности) За 2026 год Не позднее 28.03.2026
За I квартал 2026 года Не позднее 28.04.2026
За I полугодие 2026 года Не позднее 28.07.2026
За 9 месяцев 2026 года Не позднее 28.10.2026
За 2026 год Не позднее 28.03.2026
Декларация по налогу на прибыль (при ежемесячной сдаче отчетности) За 2026 год Не позднее 28.03.2026
За январь 2026 года Не позднее 28.02.2026
За январь – февраль 2026 года Не позднее 28.03.2026
За январь – март 2026 года Не позднее 28.04.2026
За январь – апрель 2026 года Не позднее 30.05.2026
За январь – май 2026 года Не позднее 28.06.2026
За январь – июнь 2026 года Не позднее 28.07.2026
За январь – июль 2026 года Не позднее 29.08.2026
За январь – август 2026 года Не позднее 28.09.2026
За январь – сентябрь 2026 года Не позднее 28.10.2026
За январь – октябрь 2026 года Не позднее 28.11.2026
За январь – ноябрь 2026 года Не позднее 28.12.2026
За 2026 год Не позднее 28.03.2026
Декларация по НДС За IV квартал 2026 года Не позднее 25.01.2026
За I квартал 2026 года Не позднее 25.04.2026
За II квартал 2026 года Не позднее 25.07.2026
За III квартал 2026 года Не позднее 25.10.2026
За IV квартал 2026 года Не позднее 25.01.2026
Журнал учета полученных и выставленных счетов-фактур За IV квартал 2026 года Не позднее 20.01.2026
За I квартал 2026 года Не позднее 20.04.2026
За II квартал 2026 года Не позднее 20.07.2026
За III квартал 2026 года Не позднее 20.10.2026
За IV квартал 2026 года Не позднее 20.01.2026
Декларация по налогу при УСН За 2026 год (представляют организации) Не позднее 31.03.2026
За 2026 год (представляют ИП) Не позднее 04.05.2026
За 2026 год (представляют организации) Не позднее 31.03.2026
За 2026 год (представляют ИП) Не позднее 02.05.2026
Декларация по ЕСХН За 2026 год Не позднее 31.03.2026
За 2026 год Не позднее 31.03.2026
Декларация по налогу на имущество организаций За 2026 год Не позднее 30.03.2026
За 2026 год Не позднее 30.03.2026
Единая упрощенная декларация За 2026 год Не позднее 20.01.2026
За I квартал 2026 года Не позднее 20.04.2026
За I полугодие 2026 года Не позднее 20.07.2026
За 9 месяцев 2026 года Не позднее 20.10.2026
За 2026 год Не позднее 20.01.2026
Декларация по форме 3-НДФЛ (представляют только ИП) За 2026 год Не позднее 04.05.2026
За 2026 год Не позднее 02.05.2026
Декларация по НДС (импорт из ЕАЭС) За декабрь 2026 года Не позднее 20.01.2026
За январь 2026 года Не позднее 21.02.2026
За февраль 2026 года Не позднее 21.03.2026
За март 2026 года Не позднее 20.04.2026
За апрель 2026 года Не позднее 20.05.2026
За май 2026 года Не позднее 20.06.2026
За июнь 2026 года Не позднее 20.07.2026
За июль 2026 года Не позднее 22.08.2026
За август 2026 года Не позднее 20.09.2026
За сентябрь 2026 года Не позднее 20.10.2026
За октябрь 2026 года Не позднее 21.11.2026
За ноябрь 2026 года Не позднее 20.12.2026
За декабрь 2026 года Не позднее 20.01.2026

Для кого ничего не изменится

Объединение ПФР и ФСС вообще никак не коснулось предпринимателей на НПД. Для самозанятых ничего не меняется:

  • 37% из уплаченного ими налога автоматически будет уходить в СФР в виде взноса на медицинское страхование;
  • платить пенсионные взносы можно добровольно, они необязательные;
  • платить социальные взносы могут только самозанятые с ИП, у остальных такой возможности нет;
  • никаких новых отчётов для самозанятых не будет.

Это значит, что при заказе услуг у самозанятого заказчик вообще не несёт никаких расходов на страховые взносы.

Как заполнять и сдавать листы отчета 4-ФСС

Даже при отсутствии работников нулевая отчетная форма 4-ФСС должна быть обязательно предоставлена предприятием. Оформляется она по такому же принципу, как и основная. Для заполнения 4-ФСС используют новый бланк.

Структура документа включает такие основные разделы:

  • Главный лист (титульный).
  • 2 таблицы:
    • расчет сумм по страховым взносам;
    • сведения о спецоценке условий труда и медосмотрах работников в начале года.

Основные требования, предъявляемые к документу:

  1. При заполнении в некоторых графах + ячейках + полях ставят нули, прочерки либо оставляют их пустыми.
  2. Среднесписочная численность количество персонала указывается в первом (главном) листе. Количество от 1 человека проставляется в графе. При отсутствии работников ставят 0.
  3. Если ИНН предприятия состоит из 10 цифр, то в поле для указания кода (главный лист) в последних двух ячейках ставят 0. При 13 цифрах нуль проставляют в первых 2 ячейках 15-значных полей.
  4. Поля заполняются таким образом:
    1. «Прекращение деятельности» – остается незаполненным;
    2. «Бюджетная организация» – без записей.
  5. Предусмотренный страховой тариф (несчастные случаи и профзаболевания) – пишут название.
  6. Размер страховки отражается в стр. 8 табл. 1. – Тариф + надбавки + скидки.
  7. Таблицу 4 надо заполнять всегда, независимо от того, есть показатели в остальных таблицах расчета или нет. Во всех ячейках проставьте прочерки, если страхователь зарегистрирован в текущем году. Если нет, уточните в кадровой службе и поставьте следующую информацию:
    • о количестве рабочих мест — поставьте количество в графу 3;
    • числе работников, которые обязаны проходить медосмотры — в графу 12;
    • прошедших медосмотр работников — в графу 13.

    Из отчета по СОУТ возьмите сведения о количестве аттестованных рабочих мест, в том числе отнесенных к вредным и опасным условиям труда и укажите по строкам 4-11.

Читайте также:  Автомобиль со скидкой: успеть купить до декабря

В 2026 году сроки сдачи нулевого 4-ФСС следующие:

Формат

1-й квартал

(до…)

2-й квартал

(до…)

3-й квартал

(до…)

4-й квартал

(до…)

Бумажный

20.04.2026

20.07.2026

20.10.2026

20.01.2026

Электронный

13.05.2026

25.07.2026

25.10.2026

25.01.2026

Периодичность и сроки сдачи нулевки в 2026 году.

Согласно закону о страховании от несчастных случаев, страхователи обязаны ежеквартально представлять территориальному органу соцстраха по месту их регистрации расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам.

Важно:

Отчет 4-ФСС заполняется нарастающим итогом с начала года, поэтому нулевым он будет считаться, когда любые начисления по зарплате и по взносам отсутствовали с 1 января и до окончания отчетного периода.

Нулевой, как и полный отчет, может быть сдан как на бумаге, так и в электронном виде. Однако, на бумаге есть ограничения: в конце 2026 года было принято решение о том, что страхователи, у которых численность работающих физических лиц за предшествующий расчетный период превышает 10 человек, обязаны предоставить расчет в электронной форме с усиленной квалифицированной электронной подписью.

Сроки сдачи бумажного и электронного отчета разнятся. На бумажном носителе расчет сдается не позднее 20-го числа месяца, следующего за отчетным периодом. В электронной форме — не позже 25-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом.

Дедлайны срока сдачи для 4-ФСС на бумаге в 2026 году.

1 квартал

2 квартал

3 квартал

4 квартал

Бумажная форма

До 20 апреля

До 20 июля

До 20 октября

До 20 января 2026 года

Единый тариф для ИП и юрлиц с 2026 года

Для основных плательщиков останется:

  • 30% — в границах базы;
  • 15,1% — выше базы.

На сегодня лимит не определен, но есть информация, что его определят на основе действующей сейчас предельной величины базы для взносов на пенсионное страхование (1 565 000 руб.), проиндексированной с учетом роста средней заработной платы в 2026 году.

СВ не будут брать с сумм выплат и других вознаграждений физических лиц, превышающих единую предельную величину базы, определяемую нарастающим итогом с начала года. Исключения:

  • по доп. тарифам на обязательное пенсионное страхование по ст. 428 НК РФ;
  • на доп. социальное обеспечение членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации;
  • на доп. соц. обеспечение некоторых категорий сотрудников предприятий угольной промышленности по ст. 429 НК РФ.

Какие отчеты сдавать в марте 2026 года?

Какие отчеты сдавать в марте 2026 года

Срок

Что сделать

Госорганы

1 марта

Сдать СЗВ-СТАЖ вместе с ОДВ-1 за 2026 год

ПФР

Заплатить транспортный налог для юрлиц за 2026 год

ИФНС

Заплатить земельный налог для юрлиц за 2026 год

ИФНС

Заплатить налог на имущество для юрлиц за 2026 год

ИФНС

Новая отчетность в ИФНС

С 2026 года работодатели будут обязаны ежемесячно представлять в налоговые органы персонифицированные сведения, необходимые для правильного назначения работникам страховой пенсии и накопительной пенсии (Федеральный закон от 14.07.2026 № 239-ФЗ). Эта отчетность заменит собой ежемесячную отчетность, представляемую сейчас страхователями в ПФР по форме СЗВ-М. С 2026 года обязанность страхователей каждый месяц представлять в ПФР сведения СЗВ-М упраздняется.

Новая персонифицированная отчетность в ИФНС будет представляться на каждого сотрудника компании, включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера о выполнении работ (об оказании услуг), договоры авторского заказа, договоры об отчуждении исключительного права на произведения науки и т.д.

Новая отчетность будет включать в свой состав персональные данные физлиц и сведения о суммах зарплат и иных выплат и вознаграждений, осуществленных в их пользу за предшествующий календарный месяц. С

рок представления новой отчетности – не позднее 25 числа каждого месяца, следующего за истекшим (новая редакция п. 7 ст. 431 НК РФ).

Отчетность необходимо будет сдавать по месту нахождения организации и по месту нахождения ее обособленных подразделений, которым открыты счета в банках и которые начисляют и производят выплаты в пользу работников. ИП будут сдавать отчетность в ИФНС по месту своего жительства. Организации и ИП, перешедшие на применение АУСН, представлять в ИФНС новую персонифицированную отчетность не будут.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *